Los próximos cuatro años serán un periodo de cambios profundos en UGT

Según Cándido Méndez “hay que apostar por la mejora de la productividad, por la investigación, el desarrollo, la innovación, por la mejora de la formación y por la defensa del crecimiento de los salarios reales en nuestro país”.

El Secretario General de UGT ha destacado que, a raíz del contenido de muchas de las enmiendas presentadas, se puede deducir que “los próximos cuatro años serán un periodo de cambios profundos en UGT. Un periodo de tránsito hacia un modelo organizativo más ágil, fuertemente sectorializado, donde la dimensión sectorial en el ámbito de las federaciones, adquiera mucho relieve, y donde, en paralelo, haya una simplificación y una reducción de las estructuras del sindicato”.

UGT afronta su 41º Congreso con más afiliados que hace cuatro años y con más ingresos por cotizaciones. Eso sí, Méndez reconoce que el sindicato perdió afiliados e ingresos en 2012, aunque lo achaca a la crisis. "Las bajas por diferencias o discrepancias con el sindicato son contadas. La inmensa mayoría se produce porque los trabajadores no pueden pagar o ha desaparecido la empresa", indicó.

Dentro de los cambios que se plantea para el próximo periodo, Méndez quiere "estrechar" las estructuras políticas y "ensanchar" la organización por abajo para que el "epicentro" de todo el trabajo sindical sea defender y atender a los afiliados y aumentar su número.

Para mejorar los ingresos, Méndez opina que debería retomarse, aunque no para su implementación en la actual situación económica, la propuesta sindical de que los no afiliados paguen una especie de canon cuando se beneficien de las negociaciones sindicales en un ERE o convenio colectivo.